✊🏽 Leia nosso Boletim Informativo e a pauta unificada de reivindicações dos trabalhadores para negociação coletiva do GLP – CCT 2022/2023

Aos trabalhadores e trabalhadoras das Cias Distribuidoras e Engarrafadoras de GLP

Boletim Informativo – B.I. 24/2022 – 17 de agosto de 2.022

Comunicamos aos nossos representados que a negociação coletiva com vistas à renovação da Convenção Coletiva de Trabalho/ CCT para o período de 01/09/2022 a 30/08/2023 serão iniciadas: a 1ª rodada já está marcada para os dias 05 e 06/09 na cidade de Salvador/BA. Nossa categoria em MG será representada pelo presidente do Sitramico-MG Leonardo Freitas, que também é presidente da Federação Nacional – Fetramico e pelo Marcelino Antônio, presidente do SINTTRAB. Caso necessário, já está previamente agendada uma 2ª rodada para o dias 16/09/2022.
A Pauta de Reivindicações dos (as) Trabalhadores (as) é Unificada Nacionalmente pelos sindicatos filiados à Federação Nacional e Federações de Rodoviários de MG, RJ e PR. Ela foi protocolada no Sindigás (sindicato patronal) através do Ofício 001/2022 no dia 22 de julho de 2022. Estaremos reivindicando e debatendo os temas constantes de “Nossa Pauta” resumida abaixo:

Reposição da inflação do período de setembro de 2021 a agosto de 2022 (índice que será conhecido no dia 09/09), acrescido de aumento real e de produtividade (8%) e ainda das perdas salariais existentes (2,24%);

300% de Participação nos Lucros e/ou Resultados de 2022 — PLR/2022;

Piso Salarial Único pelo maior valor da Convenção Coletiva da categoria dos trabalhadores nas distribuidoras de GLP (R$2.400,00), inclusive para os Trabalhadores Motoristas (R$3.900,00);

Reajuste das Cláusulas Econômicas da Convenção :
a. • Ticket-Refeição – R$50,00 (redução da participação para 1%)
b. • Cesta Básica – R$800,00 (redução da participação para 1%)
c. • Auxílio Creche – R$600,00
d. • Prêmio da Brigada contra Incêndio – R$200,00
e. • Auxílio Funeral – R$6.500,00
f. • Auxílio ao Filho Portador de Necessidades Especiais – R$1.450,00;

Manutenção e Melhorias nos planos de saúde e das condições previstas na CCT especialmente a redução do valor elou percentual que é descontado dos empregados e dependentes e após a aposentadoria, inclusive com a extensão do prazo pós aposentadoria;

Regulamentação na CCT, sobre as ” Diárias de Viagem ” e ” Vale Transporte ‘;

Exclusão da Cláusula que permite a compensação de horas extras, devendo as mesmas serem quitadas e não compensadas em nenhuma hipótese;

Manutenção e Renovação das demais Cláusulas da Convenção Coletiva de Trabalho vigente, entre outras reivindicações.

Importante lembrar que a categoria possui três frentes de negociação, a Federação Nacional/Fetramico – da qual somos filiados, o CNU e a Fepetrol, e são, portanto, realizadas a nível nacional com os mesmos resultados para toda a categoria no Brasil. O engajamento e participação dos trabalhadores e trabalhadoras da categoria é fundamental para que nossa união possa fazer desta negociação uma negociação de força e sucesso. Só assim, juntos, poderemos alcançar o melhor resultado para todos. Segue anexa a esse boletim o ofício 001/2022 e a pauta de reivindicações para consulta (na versão virtual somente).

Atualizaremos através de nosso site e demais mídias sociais (Facebook, Instagram e Twitter) e pelo whatsapp (31) 98865-0613, telefone e diretores nas bases. Acessem www.sitramicomg.org.br/#blog.